如何解决懒散员工

请问我的公司里的老员工,越来越懒散,迟到早退,无缘无故乱发脾气,工作进度缓慢,如何解决,可以用什么方法

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如果你是HR,按公司规章制度管理呗;如果你是主管,管理自己的下属还要人教么?安排工作列明清单,每项的完成时间完成标准订得清清楚楚,不完成你还不管?

绩效管理和考核,不行的员工辞退