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员工被离职,再与新公司签合同,如何操作?

老板在未通知员工的情况下(公司要转让出去),先把员工的社保转到老板新注册的公司。

现在公司已转让,他要求员工先办离职手续,在与新公司签订合同。请问,如何说服员工写离职单?如果这样做,员工之前的工龄能算上吗?

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根据劳动合同法第三十三条,用人单位名称、法定代表人等的变更,主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行,工龄要连续上的。

要和员工协商一致,相关于变更责任主体了。工龄要续。